江西省建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)管理規(guī)定江西省建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)管理規(guī)定是為了規(guī)范建筑業(yè)市場秩序，保障工程質(zhì)量安全和人民生命財產(chǎn)安全，促進建筑業(yè)高質(zhì)量發(fā)展而制定的。以下是整理的相關(guān)信息：

1. 資質(zhì)有效期延續(xù)對于住房城鄉(xiāng)建設(shè)部已核準建設(shè)工程企業(yè)資質(zhì)延續(xù)但還未收到企業(yè)資質(zhì)證書原件的企業(yè)，自本公告發(fā)布之日起至2024年3月31日從事建筑業(yè)活動（含招標投標）時，憑原資質(zhì)證書掃描件、住房城鄉(xiāng)建設(shè)部核準建設(shè)工程企業(yè)資質(zhì)延續(xù)名單公告頁和加蓋企業(yè)公章的附件名單頁即視為資質(zhì)有效。

2. 資質(zhì)審批管理江西省住建廳發(fā)布了關(guān)于進一步加強全省建設(shè)工程企業(yè)資質(zhì)審批管理工作的通知，提出了提高審批效率、加強企業(yè)重組分立及合并資質(zhì)核定、完善業(yè)績認定方式、加強建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)注冊人員考核、加強信用管理等要求。

3. 資質(zhì)審批流程企業(yè)申請建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)，主要人員必須是本企業(yè)人員且為其繳納社會保險。根據(jù)《住房城鄉(xiāng)建設(shè)部關(guān)于印發(fā)建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)管理規(guī)定和資質(zhì)標準實施意見的通知》（建市〔2015〕20號）要求，首次申請的企業(yè)應(yīng)提交主要人員申報前1個月的社會保險證明，增項、升級、延續(xù)的企業(yè)應(yīng)提交主要人員申報前3個月的社會保險證明；根據(jù)《住房城鄉(xiāng)建設(shè)部辦公廳關(guān)于簡化建設(shè)工程企業(yè)資質(zhì)申報材料有關(guān)事項的通知》（建辦市〔2018〕45號）要求，企業(yè)無需提供人員社保證明材料，由資質(zhì)申報企業(yè)的法定代表人對人員社保真實性、有效性簽字承諾，并承擔相應(yīng)法律責任。

4. 資質(zhì)標準江西建筑行業(yè)甲級資質(zhì)標準是指在江西省建筑行業(yè)中，具備一定規(guī)模和實力的企業(yè)所需達到的一種認證標準。這一資質(zhì)標準旨在對建筑行業(yè)企業(yè)進行分類，以便監(jiān)管部門能夠更好地評估它們的能力和信譽，保障工程質(zhì)量和安全。甲級資質(zhì)是建筑企業(yè)能力的重要表征，代表著企業(yè)業(yè)績、專業(yè)水平和管理能力的高度認可。

5. 資質(zhì)有效期資質(zhì)證書有效期為5年。有效期的起始時間：以企業(yè)首次取得最高等級主項資質(zhì)的日期為資質(zhì)證書有效期計算起始時間。

是整理得出的，具體政策和操作流程可能會有變動，建議及時關(guān)注江西省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳的官方通知和公告。