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2016勞務(wù)資質(zhì)新政策

作者:好順佳
更新日期:2024-06-04 10:12:15
瀏覽數(shù):1071次

建筑勞務(wù)資質(zhì)最新政策

【法律分析】

一、勞務(wù)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn) 1、技術(shù)負(fù)責(zé)人具有工程序列中級以上職稱或高級 工以上資格; 2、技術(shù)工人在50人以上,需持有相應(yīng)證書; 3、企業(yè)凈資產(chǎn)在200萬以上; 4、施工現(xiàn)場管理人員至少5人,其中安全員、施工 員、勞務(wù)員、質(zhì)量員至少各1名; 5、企業(yè)具有固定的經(jīng)營場所。 可以看出,和其他資質(zhì)相比,勞務(wù)資質(zhì)最明顯的特 點是不需要建造師。 -、新日標(biāo)準(zhǔn)對比 針對1日標(biāo)準(zhǔn)而言,勞務(wù)資質(zhì)發(fā)生的變化主要有: 1、原來的13項合并到一起,如今不分類別,只有 -個勞務(wù)資質(zhì); 2、在1日標(biāo)準(zhǔn)中,13項勞務(wù)資質(zhì)中的部分資質(zhì)有等 級之分,如今合并之后,不設(shè)等級; 3、審核標(biāo)準(zhǔn)方面,新版勞務(wù)資質(zhì)不再考核企業(yè)業(yè) 績、機具和近了年完成勞務(wù)分包合同額等事項,同 時明確要求企業(yè)要有固定辦公場所,技術(shù)工人方面 要求也簡化了很多,而且只考核凈資產(chǎn),不考核注 冊資本。

【法律依據(jù)】

《關(guān)于建筑企業(yè)資質(zhì)管理問題有關(guān)通知》 第四條

辦理一個建筑勞務(wù)資質(zhì)需要多少錢?

摘要

2016年開始,全國就陸續(xù)有不少省份試點取消建筑施工勞務(wù)企業(yè)資質(zhì),設(shè)立專業(yè)作業(yè)資質(zhì)。截至目前,國內(nèi)已有7個省市發(fā)文明確取消勞務(wù)資質(zhì),到2020年,這項政策將逐漸推廣到全國。

咨詢記錄 · 回答于2021-04-25

2016勞務(wù)資質(zhì)新政策

辦理一個建筑勞務(wù)資質(zhì)需要多少錢?

2016年開始,全國就陸續(xù)有不少省份試點取消建筑施工勞務(wù)企業(yè)資質(zhì),設(shè)立專業(yè)作業(yè)資質(zhì)。截至目前,國內(nèi)已有7個省市發(fā)文明確取消勞務(wù)資質(zhì),到2020年,這項政策將逐漸推廣到全國。

親,建筑勞務(wù)資質(zhì)國家已經(jīng)取消了

下面是勞務(wù)資質(zhì)辦理最新標(biāo)準(zhǔn),大家可以先學(xué)習(xí)了解一下:凈資產(chǎn)200萬以上.2.具有固定的經(jīng)營場所.3.技術(shù)負(fù)責(zé)人具有工程序列中級以上職稱或者高級工以上資格.4.持有崗位證書的施工管理人員不少于5人(且施工員、質(zhì)量員、安全員、勞務(wù)員等人員齊全)。5.經(jīng)考核或培訓(xùn)合格的中級工以上技術(shù)工人不少于50人。

按照建設(shè)部建市[2015]154號 文件的規(guī)定,從2015年10月開始,企業(yè)申請勞務(wù)資質(zhì),只能按照新標(biāo)準(zhǔn)申請勞務(wù)分包不分等級資質(zhì)了,不能申請其他勞務(wù)資質(zhì)了;3、從2016年7月1日開始,原來的腳手架、砌筑等十幾個勞務(wù)分包資質(zhì)全部作廢,只有新的勞務(wù)分包不分等級資質(zhì)可以繼續(xù)有效。4、新的勞務(wù)分包資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)如下:A、企業(yè)資產(chǎn):(1)凈資產(chǎn)200萬元以上。(2)具有固定的經(jīng)營場所。B、企業(yè)主要人員:(1)技術(shù)負(fù)責(zé)人具有工程序列中級以上職稱或高級工以上資格。C、持有崗位證書的施工現(xiàn)場管理人員不少于5人,且施工員、質(zhì)量員、安全員、勞務(wù)員等人員齊全。D. 經(jīng)考核或培訓(xùn)合格的技術(shù)工人不少于50人。

親,希望能幫到你。祝你牛年大吉大利心想事成萬事如意。

勞務(wù)資質(zhì)要取消嗎

沒有取消勞務(wù)資質(zhì)

新《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)》明確規(guī)定:“施工勞務(wù)序列不分類別和等級。”取消了施工勞務(wù)企業(yè)的承包業(yè)務(wù)范圍限制:與不再區(qū)分勞務(wù)資質(zhì)類別和劃分等級相對應(yīng),新《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)》取消了勞務(wù)資質(zhì)承包業(yè)務(wù)范圍的限制。新《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)》明確規(guī)定,取得施工勞務(wù)資質(zhì)的企業(yè)“可承擔(dān)各類施工勞務(wù)作業(yè)?!碧岣吡耸┕趧?wù)企業(yè)的資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)要求:

新《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)》在取消了勞務(wù)資質(zhì)類別和等級劃分以及承包業(yè)務(wù)范圍限制的同時,為了增強施工勞務(wù)企業(yè)的履約能力和風(fēng)險承擔(dān)能力,適當(dāng)提高了施工勞務(wù)企業(yè)的資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)。具體如下:

取消了原先對注冊資本金10萬元到50萬元不等的要求,但是增加了企業(yè)凈資產(chǎn)200萬元以上的要求。

明確強調(diào)施工勞務(wù)企業(yè)必須“具有固定的經(jīng)營場所”。這既是為了規(guī)范和減少目前建筑市場上出現(xiàn)的“空殼”勞務(wù)企業(yè)(即只有勞務(wù)資質(zhì)而沒有固定經(jīng)營場所,主要從事代開發(fā)票和出借資質(zhì)的違法行為),同時也是為了加強對勞務(wù)作業(yè)工人合法勞動權(quán)益的保障。

明確要求技術(shù)負(fù)責(zé)人應(yīng)“具有工程序列中級以上職稱或高級工以上資格”。與《舊標(biāo)準(zhǔn)》中“具有相關(guān)專業(yè)助理工程師或技師以上”的要求相比明顯提高。

提高了對持證上崗人員和考核或培訓(xùn)合格人員的要求。新《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)》規(guī)定:“持有崗位證書的施工現(xiàn)場管理人員不少于5人,且施工員、質(zhì)量員、安全員、勞務(wù)員等人員齊全;經(jīng)考核或培訓(xùn)合格的技術(shù)工人不少于50人?!?/p>

取消了對“工程業(yè)績”、“近3年最高年完成勞務(wù)分包合同額”和“與作業(yè)分包范圍相適應(yīng)的機具”這三項指標(biāo)的具體要求。

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