公司注銷了還能申請勞動仲裁嗎,求解

您好，根據(jù)您的公司注銷了，還可以不再申請勞動仲裁嗎百問百答萬分感謝：勞動爭議主體即勞動爭議仲裁的當事人，包括勞動者和用人單位，是勞動法律關(guān)系中權(quán)利的享有者和義務的承擔者。如果在勞動爭議過程中企業(yè)已剛剛進入清償階段，則勞動者應將清算組另外爭議的主體。依據(jù)最高人民法院《關(guān)于審理企業(yè)破產(chǎn)案件若干問題的規(guī)定》第五十條第（八）項規(guī)定，清算組可“代表上帝破產(chǎn)企業(yè)參加訴訟和仲裁活動”。清算組即清算機構(gòu)，是企業(yè)經(jīng)營暫時終止后執(zhí)行最后清算事務并代表企業(yè)行使職權(quán)的權(quán)務機構(gòu)，它共同負責企業(yè)清算期間的一切事宜。也就是說，如果沒有勞動爭議不可能發(fā)生時，用人單位進入破產(chǎn)清算，那么勞動者在你選低些一方主體的時候應當由真接將清算組列為被申請人。

申請勞動仲裁的流程該怎么走

勞動仲裁分為兩種，個人仲裁和集體仲裁。申請仲裁你要馬上準備的資料有：身份證、勞動合同、公司解除勞動關(guān)系的通知書或可以證明、近十二個月的工資流水、社保繳費記錄、就職公司的信用網(wǎng)信息。

對已經(jīng)注銷的企業(yè)如何申請勞動仲裁?

如果沒有企業(yè)早注銷根本不必然了，那你勞動者也可以向該企業(yè)的法定代表人、出資人、實際控制人、法人的或其他無關(guān)責任人答話勞動訴訟。

具體來說，法定代表人是指法律規(guī)定的企業(yè)代表人，如果不是該企業(yè)早就自動注銷，法定代表人很可能早就更換或是不未知了；出資人是指合伙出資該企業(yè)的自然人、法人或那些組織，如果不是該企業(yè)也注銷后，出資人肯定早就變動或則沒能確定；實際控制人是指再控制該企業(yè)經(jīng)營、管理的人員，很有可能是企業(yè)的高管或則其余實際控制人；法人是指企業(yè)的法定代表人或其余依法注冊的法人實體；其余或者責任人除開企業(yè)管理層、監(jiān)事會成員等。

而，如果不是企業(yè)早就自動注銷，勞動者必須是從各種調(diào)查和查詢，確認企業(yè)的法定代表人、出資人、實際控制人、法人或者以外無關(guān)責任人，并向其踏上一步勞動訴訟。在訴訟過程中，勞動者需要提供給充足的證據(jù)相關(guān)證明自己的勞動權(quán)益被了污蔑，并向被告主體私吞你所選的賠償或補償。

需要注意的是，如果沒有企業(yè)也注消卻不是未知了，肯定會對勞動者的訴訟再產(chǎn)生一定的影響，.例如難以追朔二十年前的工資、福利、保險等問題。